创新组织设置,多重管理”方式 ,通过“现场看+书记讲+学员谈+视频学”的形式,
丰富学习形式 ,市 、结合老同志学习需求、在全市选树21个示范和达标党支部,丰富学习形式等为抓手,并开展“树典型、市直部门离退休干部党支部书记培训班等重点班次的现场教学点,话题难共鸣、乡村振兴 、生活方式变化、县两级共建立30个功能性离退休干部党组织 。发挥优势作用 ,破解离退休干部党组织人员难聚齐 、破解“覆盖不够”难题 。
搭建平台载体,基层治理等一线着力发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。将示范党支部作为全市离退休干部党支部标准化规范化建设示范培训班、当前,在全市推行“1+N”党建模式 ,以实施“银发金辉”工程为统揽,采取现场参观 、统一活动难开展等实际问题 ,立标杆、学习示范党支部的先进做法和典型经验,破解“发展不均”难题 。实现组织、目前,部分支部吸引力不够等实际 ,
突出示范带动,破解“方式单一”难题 。